❮
❯
รายละเอียดงาน : พนักงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่สามารถทำหน้าที่อย่างสมบูรณ์แบบ รู้จักที่สามารถเข้าถึงแก่นแท้ขององค์กรและเข้าใจกฎระเบียบต่างๆ รวมถึงนโยบายของบริษัท
รายละเอียดงาน :
1. งานวางแผนบริหารงานบุคคล โดยบริหารงานอย่างเป็นระบบสอดคล้องกับข้อกำหนดของระบบคุณภาพ เพื่อให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท
2. งานคัดเลือกและสรรหา โดยวางแผนอัตรากำลังคน วิธีการสรรหา การคัดเลือก และจัดทำ JD เพื่อให้ได้พนักงานตรงตาม Spec. และทันเวลา
หน้าที่ความรับผิดชอบ :
1.จัดทำและตรวจสอบค่าแรงพนักงานรายวัน โปรแกรม Tigersoft
2.บันทึกการลงเวลาพนักงาน ขาด ลา มาสาย
คุณสมบัติผู้สมัคร :
1. เพศหญิง-ชาย อายุ 18 - 35 ปี
2.วุฒิการศึกษา ม.3 ขึ้นไป
คุณสมบัติผู้สมัคร :
1. เพศหญิง-ชาย อายุ 18 - 35 ปี
2.วุฒิการศึกษา ม.3 ขึ้นไป
